HSA vs. FSA -你的健康计划如何影响你的税收
“我们的新宪法现在已经制定了，而且表面上看来是要实行永久性的;但在这个世界上，除了死亡和税收，没有什么是确定的。——本杰明·富兰克林(1789年
但是这位杰出的国父是第一个提出这个现在众所周知的概念的人吗?《耶鲁语录集》显示，克里斯托弗·布洛克(Christopher Bullock)在1716年说过:“除了死亡和税收，什么都不可能确定。”仅仅八年后，爱德华·沃德说:“死亡和税收，它们是确定的。”
不管起源如何，几百年后这句话仍然听起来很正确，这一事实证明了不可避免的永恒:大多数人税收是不可避免的即使涉及到与健康本身相关的经济负担。
幸运的是，对于那些寻求税收优惠的安全网的人来说，有多种选择——其中最常见的两种是健康储蓄账户(HSA)或灵活消费账户(FSA)。
细分:FSA和HSA有什么区别?
首先，需要注意的是，这两种类型的账户都是为特定的目的分配税前资金——包括(但不限于)医疗、视力和牙科费用，你可能会在给定的计划期间发生。
- hsa是你自己建立的账户．例如，你可以在你的银行或信用社开设一个账户。有了这个账户，无论你去哪里或在哪里工作(或者你是否工作)，你都可以保留它。你——可能还有你的雇主——全年都要向这个账户缴款。唯一的规定是你必须有高免赔额健康计划(HDHP)才能有HSA。此外，HSA中的资金每年都可以展期，如果你计划长期储蓄，这是一个明智的选择。
一旦你的HSA建立了，你可以从你的工资中自动扣除额外的钱，并且所有的资金都是免税的。对于那些希望随身携带他们的计划和资金的人来说，即使他们选择在不同的雇主从事职业，HSA也是一个很好的考虑。
- 你的雇主拥有你的健康FSA你和你的雇主都可以资助它。FSA的一个主要好处是，除了与健康相关的产品和服务外，资金还可以用于儿童保育费用。然而，这种类型的计划是一种非用即失的安排。不过，有一个展期条款。你未使用的FSA资金中，最多可以有500美元滚转到下一年。如果你全年的贡献超过了你的支出能力，你可能会发现自己在12月匆忙地与医生预约，用完你存入FSA的钱。
就像HSA一样，你可以从你的总收入中向你的金融服务管理局申请资金，这意味着你存入的每一美元都被视为免税贡献．此外，只要你将资金严格用于符合条件的支出，你就不太可能因取款而欠税。
注意:自雇申请人可以申请HSA，但不能申请FSA。
健康账户如何帮助你节省税收?
当你向HSA或健康金融服务局缴纳合格的捐款时，你可以从你的捐款金额中扣除(或者你的捐款可以减少W-2表上的应税收入)。不管怎样，你的所得税账单都会减少。
如果你的雇主为你作出符合条件的供款，他们的供款款额无须课税。
注意:健康账户缴款不会减少你的所得税，受制于社会保障和医疗保险税。
为什么不为医疗费用减税呢?
不用建立健康账户，你可以用税后美元支付医疗费用，然后扣除。然而，这有一个主要的问题。
你只能扣除超过你调整后总收入(AGI) 7.5%的医疗费用。
这是你大部分甚至全部的扣除额。如果你有资格申请健康账户或其他计划，通常值得花点时间去建立它，并用于整个纳税年度出现的任何符合条件的医疗费用需求。
向FSA或HSA捐款可能会改变游戏规则。
即使是那些拥有最健全的医疗、视力或牙科保险政策的人，也可能会发现自己仍然在想，如果他们的健康计划不能支付一笔意外的费用，会发生什么。根据你的个人情况，HSA或FSA可能会为你和你的家人提供内心的平静——在需要的时候，它既是一个安全网，也是至少一些不可避免的税收的一个受欢迎的减免。
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